2018/01/19
防災・危機管理ニュース
東京都は18日、文京区にある都立駒込病院で新型インフルエンザ患者の移送・受け入れ訓練を実施した。日本で未知の新型インフルエンザを発症した帰国者を駒込病院に移送し、処置を行う設定で行った。
患者は荒川区在住の30歳の男性の設定。5日間新型インフルエンザの発生国に滞在し、2日前に帰国。4日前に現地の有症状者と接触があったという。発症し、留め置かれている新型インフルエンザ専門外来から、都内に4つある第一種感染症指定医療機関のひとつである駒込病院に民間の救急搬送車を使い移送し、診察するというシナリオで訓練した。
患者は荒川区保健所に備えられた、外気と遮るソフトアイソレータ―に包まれ寝た状態で移送。搬送車を警視庁のパトカーが先導し駒込病院に入った。防護服を着た病院関係者が病室のベッドに移し、診察や検査を実施。処置後は病院関係者が防護服など身に着けていた物の廃棄や消毒も行った。
駒込病院は文京区など8区で構成されるブロック協議会において、相談などインフルエンザに関する業務を担当している。同院によると今回の訓練は国内初の患者が出た段階での初動対応として行ったという。新型インフルエンザ以外のほかの新興感染症についても同様の対応がとられる。またインフルエンザは変異で未知のタイプが発生しやすく、今後も警戒を強める必要があるとした。
■関連記事「東京2例目の鳥インフル、大田区で発見」
http://www.risktaisaku.com/articles/-/4571
(了)
リスク対策.com:斯波 祐介
防災・危機管理ニュースの他の記事
おすすめ記事
-
中澤・木村が斬る!今週のニュース解説
毎週火曜日(平日のみ)朝9時~、リスク対策.com編集長 中澤幸介と兵庫県立大学教授 木村玲欧氏(心理学・危機管理学)が今週注目のニュースを短く、わかりやすく解説します。
2026/06/16
-
-
企業の副業解禁とコンプライアンス対策を支援
企業の副業解禁の流れが加速している。従業員は本業以外の労働を増やすことで、収入増が見込める。従業員が副業で獲得したスキルで、本業への貢献も期待できる。企業側にとっても、副業は採用活動に活用できる。業務発注から関係を深めてからの転職や採用後のミスマッチを防止する効果がある。一方で、副業の一般化に伴い、同業他社での競業や情報漏えい、ブランド毀損、過重労働など、副業リスクは増加している。フクスケ(東京都千代田区)は、企業の副業制度の運用支援に加え、副業コンプライアンス向上に関するデータを分析し、リスク診断サービスも提供している。代表取締役社長の小林大介さんに、企業の副業解禁がもたらす影響について話を聞いた。
2026/06/12
-
-
-
-
-
リスク対策.PROライト会員用ダウンロードページ
リスク対策.PROライト会員はこちらのページから最新号をダウンロードできます。
2026/06/05
-
-








※スパム投稿防止のためコメントは編集部の承認制となっておりますが、いただいたコメントは原則、すべて掲載いたします。
※個人情報は入力しないようご注意ください。
» パスワードをお忘れの方